Οι υπεύθυνοι και σκληρά εργαζόμενοι συχνά αισθάνονται ένοχοι
Τελευταία επισκόπηση: 16.10.2021
Όλα τα περιεχόμενα του iLive ελέγχονται ιατρικά ή ελέγχονται για να διασφαλιστεί η όσο το δυνατόν ακριβέστερη ακρίβεια.
Έχουμε αυστηρές κατευθυντήριες γραμμές προμήθειας και συνδέουμε μόνο με αξιόπιστους δικτυακούς τόπους πολυμέσων, ακαδημαϊκά ερευνητικά ιδρύματα και, όπου είναι δυνατόν, ιατρικά επισκοπικά μελέτες. Σημειώστε ότι οι αριθμοί στις παρενθέσεις ([1], [2], κλπ.) Είναι σύνδεσμοι με τις οποίες μπορείτε να κάνετε κλικ σε αυτές τις μελέτες.
Εάν πιστεύετε ότι κάποιο από το περιεχόμενό μας είναι ανακριβές, παρωχημένο ή αμφισβητήσιμο, παρακαλώ επιλέξτε το και πατήστε Ctrl + Enter.
Σε ένα από τα πανεπιστήμια της Νότιας Καλιφόρνιας, οι ερευνητές διαπίστωσαν ότι οι εργαζόμενοι που συχνά αισθάνονται ένοχοι είναι εξαιρετικά εργατικοί και ηθικοί. Αυτοί οι άνθρωποι προσπαθούν να μην αφήσουν τους συναδέλφους τους κάτω και να κάνουν πάντα τη δουλειά τους εγκαίρως. Ωστόσο, όπως αποδείχθηκε, τέτοιοι άνθρωποι, στην πραγματικότητα, είναι απλοί και απρόθυμοι να συνεργαστούν με άλλους.
Κατά τη διάρκεια της νέας μελέτης, οι ειδικοί ζήτησαν από τους εθελοντές να πάρουν έναν συνεργάτη για το κτίριο. Ως αποτέλεσμα, οι υπάλληλοι οι οποίοι συχνά αισθάνονται ένοχοι, δεν έχουν την απαραίτητη εμπειρία ή γνώση είναι συνήθως επιλέγεται ως ένας εταίρος δεν είναι πολύ γνώστες στο χώρο του επιθυμητού συντρόφου, επειδή φοβήθηκαν ότι θα κάνουν λιγότερη εργασία ή χειρότερα ολοκληρώνοντας αποστολές. Επίσης, όσοι συχνά αισθάνθηκαν ένοχοι προτιμούν να λαμβάνουν ανταμοιβή για το έργο που γίνεται ξεχωριστά, με βάση τις δικές τους ικανότητες, με άλλα λόγια, τέτοιοι άνθρωποι προσπάθησαν να πάρουν ό, τι άξιζαν.
Οι εργαζόμενοι με αίσθηση ενοχής είναι πιο συνειδητοί, δεν επιθυμούν να αναλάβουν το έργο κάποιου άλλου, οπότε το οικονομικό ζήτημα δεν είναι το κύριο μέλημά τους.
Σύμφωνα με τους επιστήμονες, τα αποτελέσματα αυτής της μελέτης θα βοηθήσουν τους εργοδότες να αυξήσουν την παραγωγικότητα. Το κυριότερο είναι ότι το κρασί δεν εμποδίζει τους εργάτες να αλληλεπιδρούν με τους συναδέλφους τους και να αναλαμβάνουν το προβάδισμα.
Συνήθως, οι εργαζόμενοι με αίσθηση ενοχής εμφανίζονται να είναι καλοί ηγέτες, επειδή έχουν αυξημένο αίσθημα ευθύνης και τείνουν να ανησυχούν περισσότερο για τα αποτελέσματα των ενεργειών τους.
Σε μια άλλη μελέτη σχετικά με τα ανθρώπινα συναισθήματα όπως η ντροπή και η ενοχή, οι εμπειρογνώμονες διαπίστωσαν ότι η ενοχή συνδέεται κυρίως με ορισμένες ενέργειες, ενώ η ντροπή καθορίζεται από μια πιο σφαιρική προσέγγιση.
Για εκείνους που αισθάνονται ένα αίσθημα ενοχής, οφείλεται κατά κύριο λόγο να σκεφτούμε τις συνέπειες της απόφασης, καθώς και για εκείνους που αισθάνονται μια αίσθηση της ντροπής - σκεφτείτε για όλες τις λεπτομέρειες πριν από τη λήψη μιας απόφασης.
Για παράδειγμα, εάν ένα άτομο που ακολουθεί μια δίαιτα το σπάσει, τότε στο κατάστημα, πραγματοποιώντας αγορές, θα επιβαρυνθεί με συναισθήματα ενοχής και ντροπής. Αγοράζοντας τρόφιμα, μια αίσθηση ενοχής θα τον ενθαρρύνει να μελετήσει προσεκτικά το περιεχόμενο σε θερμίδες (για παράδειγμα, το παγωτό) και μια αίσθηση ντροπής θα τον εμποδίσει να αγοράσει ακόμη και το πιο χαμηλής θερμιδικής αξίας προϊόν.
Στη νέα τους μελέτη, οι ειδικοί διεξήγαγαν μια έρευνα μεταξύ των εθελοντών, οι οποίοι ανακάλυψαν την περίοδο κατά την οποία οι συμμετέχοντες βίωναν τελευταία μια αίσθηση ενοχής ή ντροπής. Αφού έλαβαν όλες τις απαντήσεις, οι επιστήμονες διέδωσαν όλους τους συμμετέχοντες στο δοκίμιο, που έπρεπε να διαβάσουν. Στη συνέχεια, μέρος των εθελοντών απάντησε στις ερωτήσεις σχετικά με το κείμενο του υλικού που διαβάστηκε, και μέρος εκτέλεσε την εργασία σχετικά με το κύριο θέμα και την κατανόησή του.
Ως αποτέλεσμα, αυτοί που περιγράφονται αισθήματα ενοχής, συχνά προτιμούν να απαντήσει σε ερωτήσεις σχετικά με το θέμα του υλικού ανάγνωσης, και αισθάνθηκε μια αίσθηση της ντροπής, επέλεξε (σκεφτείτε πιο αφηρημένα «ντροπαλός») για την ίδια εργασία.
Τα δεδομένα που, σύμφωνα με τους ειδικούς, μπορεί να βοηθήσει τους διαφημιστές, για παράδειγμα, να μειώσει το αίσθημα της ενοχής θα αναφέρουμε στη διαφήμιση του γυμναστηρίου σχετικά με την ανάγκη για τις καθημερινές δραστηριότητες και να μειώσει το αίσθημα της ντροπής θα το σύνθημα για την προαγωγή της υγείας γενικότερα.
[1]